12月23日，我院2021年度科室工作展示暨護士長年終述職大會在廣德路院區(qū)順利舉行。院長儲建軍、副院長陳振飛出席了會議，全體護士長、專科護士、總教學老師共計百余人參加了會議，會議由護理部主任陳春麗主持。

68名護士長以客觀的數(shù)據(jù)、精煉的語言、飽滿的熱情，圖文并茂地從質(zhì)量安全、特色工作、人才培養(yǎng)、科研教學、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、疫情防控等方面進行了工作匯報，既展示了科室工作的特色和亮點，也客觀分析了2021年工作中存在的不足和面臨的困難，同時就2022年的工作思路和工作安排進行了詳細匯報。

匯報結(jié)束后，評委老師肯定了護士長們一年來付出的努力和獲得的成績，護士長們能將護理工作結(jié)合醫(yī)院計劃、三甲標準等級醫(yī)院評審工作、?？谱o理發(fā)展，真正體現(xiàn)出了護理團隊團結(jié)、高執(zhí)行力、專業(yè)的素質(zhì)。希望今后的護理工作能以問題為導向，有目標和具體措施，進一步提升護理管理學科化水平，將科研、三新和專利落實于臨床實踐。

陳春麗主任總結(jié)到2021年全院護理在護理質(zhì)量與安全、?？萍夹g(shù)提升、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)、護士培養(yǎng)方面取得的成效，感謝各位護士長、護理同仁對護理工作的辛勞付出與努力。同時對護理工作提出幾點建議：一是質(zhì)量安全更加精細化精準化。學會利用?？泼舾兄笜藬?shù)據(jù)監(jiān)測，提升護士觀察積累能力，減少護理質(zhì)量及安全隱患。二是護士培養(yǎng)從常態(tài)化做到精準化。制定精準有方向的學習計劃，打造一只學習氛圍濃厚的護理隊伍，積極參與各項比賽，以賽促學，以賽促訓。三是加強創(chuàng)新思維?？剖夜芸睾闷款i工作，針對不足逐條梳理，準確把控，并提出具體措施，同時希望可以延續(xù)小方法大作用的創(chuàng)新點舉措，如開展讀書報告會、醫(yī)護溝通會等活動。四是加強責任制整體護理，找出科室整體護理閃光點。全面履行護士職責，深化護士分層使用，為患者提供全面、全程、連續(xù)的護理服務(wù)。

此次護士長述職報告會，為護士長搭建了一個學習和經(jīng)驗交流的平臺，護士長們通過多維度述職、全方位交流探討，以述職找問題，以總結(jié)促發(fā)展，以計劃定方向，從而使護理服務(wù)質(zhì)量不斷提高，力求在2022年度全面提升護理質(zhì)量，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)，為護理學科建設(shè)貢獻更大的力量。